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Yıldız Polietilen olarak, adil ve rekabetçi bir ücretlendirme sistemiyle çalışanlarımızın motivasyonunu ve memnuniyetini artırmayı hedefliyoruz.
Wir führen ein faires und transparentes Vergütungssystem ein, um sicherzustellen, dass unsere Mitarbeiter für ihre Bemühungen bestmöglich entlohnt werden und ihre Motivation hoch bleibt. Unsere Vergütungspolitik basiert auf der Leistung unserer Mitarbeiter, ihrer Betriebszugehörigkeit, der Verantwortung in ihrer Position und den Marktbedingungen.
Die Vergütung unserer Mitarbeiter setzt sich aus den folgenden Komponenten zusammen:
Die Lohnerhöhungen für unsere Mitarbeiter werden auf der Grundlage der folgenden Faktoren festgelegt:
Die Löhne unserer Mitarbeiter werden von unserer Personalabteilung sorgfältig verwaltet. Bei der Vergütung werden die folgenden Schritte befolgt:
Als Yıldız Polietilen führen wir ein faires und transparentes Vergütungssystem ein, um sicherzustellen, dass unsere Mitarbeiter für den Wert, den sie verdienen, anerkannt werden und ihre Motivation hoch bleibt.